
发布时间:
2025-05-15 09:14
信息来源:
通辽市人力资源和社会保障局
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为进一步规范在建工程项目用工管理,筑牢根治欠薪工作防线,5月14日,科左后旗人社局、住建局联合开展2025年科左后旗根治欠薪工作暨在建工程实名制管理规范化建设专题培训会。旗人社局、住建局相关股室工作人员、全旗在建项目负责人及劳资专管员共50余人参会。
培训会上,科左后旗人社局劳动关系监察股负责同志围绕“两金三制”制度、“七个一致”要求、《保障农民工工资支付条例》重点条款等方面,结合实际工作案例,详细讲解劳动用工实名制管理工作流程、信息录入规范及管理要求,农牧民工签订劳动合同、实名制登记表、工资确认表、考勤记录等关键环节的合规标准、工资支付形式、周期及监管责任等,要求在建项目负责人及劳资专管员要做好实名制管理,实现用工底数清、考勤记录明,为农牧民工工资发放、纠纷处理提供基础数据支撑,要对照标准自查自纠,确保用工管理“底数清、流程明、资料全”,落实“七个一致”。
此次联合培训是科左后旗根治欠薪工作的重要举措,通过部门协作、精准施策,有效推动在建项目管理水平进一步提升。下一步,科左后旗人社局与住建局将持续强化监管联动,加大对在建工程项目的检查力度,以培训成效促进管理提升,全力保障农牧民工“劳有所得”,为构建和谐劳动关系和经济社会高质量发展提供保障。